為加強(qiáng)新員工理論知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)新員工的向心力、凝聚力和歸屬感，加強(qiáng)員工對(duì)公司企業(yè)文化、公司發(fā)展目標(biāo)的理解；正確引導(dǎo)員工的職業(yè)規(guī)劃，保證員工與企業(yè)同心協(xié)力，共同發(fā)展，2015年6月29日營(yíng)銷管理中心組織了2015年新入職的所有市場(chǎng)人員進(jìn)行為期一周的新員工培訓(xùn)，于7月4日下午18:00圓滿結(jié)束。

   培訓(xùn)課程內(nèi)容包含：《企業(yè)介紹》、《產(chǎn)品知識(shí)》、《佳隆大事記》、《如何做好一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員》、《陽(yáng)光心態(tài)》、《職業(yè)規(guī)劃》、《人事、財(cái)務(wù)制度及日常管理規(guī)范》、《佳隆銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)》、《市場(chǎng)人員業(yè)務(wù)解析及問(wèn)題解決》、《產(chǎn)品銷售推廣方案制定技巧》等幾個(gè)模塊，在每個(gè)課程中間加插益智類、考核團(tuán)隊(duì)協(xié)作性的游戲，并把學(xué)員分兩組全程進(jìn)行比賽PK,營(yíng)造輕松開(kāi)放活躍的學(xué)習(xí)氛圍，增加課程的趣味性。趣味性、紀(jì)律性并存的培訓(xùn)氛圍才能保證本次高強(qiáng)度的培訓(xùn)取得應(yīng)有的效果并按設(shè)定好的程序開(kāi)展。同時(shí)營(yíng)銷管理中心內(nèi)聘8名培訓(xùn)師來(lái)自人事部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)部及全國(guó)推薦上來(lái)的優(yōu)秀辦事處經(jīng)理和大區(qū)總經(jīng)理，均是各部門(mén)的精英，保證培訓(xùn)課程的權(quán)威性和含金量，其中《如何做好一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員》由郭總親自講授，更是將整個(gè)培訓(xùn)推到了更高的高度，大大提高學(xué)員的期望值和培訓(xùn)欲望。課程設(shè)計(jì)包含理論知識(shí)、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、公司制度、銷售技巧、公司業(yè)務(wù)流程、心態(tài)管理幾個(gè)方面，根據(jù)難易程度、課程性質(zhì)安排培訓(xùn)順序和培訓(xùn)方式，豐富的視頻資料、音頻資料、教學(xué)道具促進(jìn)學(xué)員吸收和消化。

   本次培訓(xùn)籌備工作提前一個(gè)多月開(kāi)展，后勤工作在人事行政部經(jīng)理干國(guó)鋼的組織協(xié)調(diào)下，將人員食宿安排、物料采購(gòu)、拓展場(chǎng)地聯(lián)系、交通、培訓(xùn)助理等工作做了合理分工，充分發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的優(yōu)勢(shì)和能量，保證了培訓(xùn)的每個(gè)環(huán)節(jié)得以順利開(kāi)展。所以本次培訓(xùn)能順利實(shí)施除各部門(mén)講課的培訓(xùn)師的用心付出外還有賴于人事行政部其他同仁的配合和其他部門(mén)同仁的支持，他們除了完成自己的本質(zhì)工作外還要加班加點(diǎn)的完成好本次培訓(xùn)中分配到的工作，積極熱情，毫無(wú)怨言，向新員工展示了佳隆人敬業(yè)愛(ài)業(yè)、積極陽(yáng)光的精神面貌和企業(yè)文化。

   營(yíng)銷管理中心新員工培訓(xùn)工作得到了公司的高度重視和公司總部各中心的鼎力支持和配合，董事長(zhǎng)親自給學(xué)員講述了《佳隆發(fā)展歷程、趨勢(shì)及對(duì)新員工的期望寄語(yǔ)》；制造中心的同仁除了精心給我們?cè)谟⒏枭搅己玫氖乘尥猓慀欥慰偨?jīng)理還親自帶學(xué)員參觀了我們先進(jìn)的現(xiàn)代化無(wú)菌無(wú)塵生產(chǎn)車間并給學(xué)員講解相關(guān)知識(shí)；技術(shù)研發(fā)中心謝秋亭從專業(yè)的角度給學(xué)員講解了產(chǎn)品知識(shí)；人事行政中心除了給學(xué)員準(zhǔn)備了結(jié)業(yè)證等物料還全力協(xié)助公司給學(xué)員舉辦了盛大的畢業(yè)和頒獎(jiǎng)典禮，充分褒獎(jiǎng)了學(xué)習(xí)成績(jī)良好的學(xué)員和團(tuán)隊(duì)，使學(xué)員深刻體會(huì)到公司的重視。

   培訓(xùn)開(kāi)展順利，效果良好，25名學(xué)員綜合考核合格率100%，優(yōu)秀學(xué)員5人，占比20%，并授予董事長(zhǎng)親筆簽名的畢業(yè)證書(shū)。學(xué)員不僅學(xué)習(xí)到了公司及行業(yè)的相關(guān)知識(shí)、業(yè)務(wù)技巧等，親眼目睹了佳隆企業(yè)實(shí)力、產(chǎn)品品質(zhì)，更重要的是深深體驗(yàn)了熱情、積極、陽(yáng)光的佳隆文化。